萬事開頭，再加上又是六個個老闆，問題天天有，我說你的錯，你說他的錯。那時候天天開會，開來開去都感覺解決不了問題。

日期：2007-05-09 00:30:09

剛開始，作為董事長秘書，每次的會議記錄是由我做的，在當天整理出來，再第二天下發到各部門。因為開會的都是一些中層，在會議中的決議等也要整理出來。董事長經常不在，很多事情也要整理成書面的東西。在第二天的早上放到董事長的辦公桌上，好讓他不在工廠也能對工廠的事情有個瞭解。另外還兼顧企業文化建設，可說重要可說不重要的事。但還好，這些事情還都應付過來了。雖說有時覺得有些吃力。但是有網路，一切皆有可能。

工廠有許久都沒有上軌道，整天還是吵鬧不休，開會時六個老闆輪著來，一個一個的喋喋不休，怪這個怪那個。我們這些打工的就是當然的弱勢群體了。這種現象發生的次數多了去了，第一個忍不住的人是我，當然是我。

在一次會議上，我和一個股東吵了起來，甚至還拍起了桌子。這時候，我到這家工廠一個多月吧，要說我的地位有多高，能讓我有這個膽子那還差得遠，一個念頭讓我拍桌子，人還是要講道理，不能總站在一個角度看問題。讓我閃人也就是個雞毛大的事，做事嘛不能委屈了自己。

董事長在會上最後總結髮言，說這次的會開的最成功，辦廠以來最有成效的一次。完了散會吃飯。暈，搞到十點多才吃晚飯。嗚呼哀哉！我不能說我有多偉大，也許，更多的人是為了一份工作，為了家人的生存，各有各的難處。你失去你得到，我得到我失去。有幾人能參得破、端得平呢？

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