今天弟弟告訴我 科室裡被整跑了幾個人 但弟弟一直沒有受到這種“待遇”

原因很簡單 找準師傅抱大腿 翅膀沒硬之前 要懂得示弱 肯吃虧的人往往是最大的受益者

很多人都明白的道理 但是很少人做得出來

示弱不是卑躬屈膝 放下你的身段 你沒有什麼了不起的 虛心跟前輩學習 即使不能贏得善意 至少也不會為你帶來怒火

日期：2012-12-07 22:29:11

轉移怒火

兩人交惡的時候 很難“全身而退”

特別是旗鼓相當的對手

這時候示弱已經不能解決問題了 我的做法 如果沒有足夠的能力一擊致命 不要輕舉妄動

即使“非打不可”也要儘量把自己損失減少到最小 因為旗鼓相當的兩個人 交惡到最後 往往拼的是底線

話說當年終於成為“重量級”後 也帶過徒弟

小Z長得比較漂亮 很多時候我只需要她打前鋒 因為形象佳 後期讓小Q去完善

久而久之兩個徒弟就不和睦了 暗地裡鬥得你死我活

當然這也是我需要的 有競爭才有效益 徒弟和睦了 還不餓死師傅啊

小Z漂亮討喜 很會來事 小Q穩重 埋頭苦幹型

但在我的“調教”下 兩個人不敢拿工作開玩笑

小Q嘴拙 鬥嘴經常完敗小Z 有的時候甚至被氣的在洗手間裡哭 我見過一次 但只能好好安慰 我不可能為小Q去批評小Z

一碗水要端平 再則我越批評只會越激怒小Z的怒火

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