23.1 控制論怎麼了?
“早上好,組織系統!”
這位愉快的演講者優雅自如地整了整領帶,微笑著說:“在這個精心挑選的日子裡,海軍研究處和裝甲研究基金會聯袂發起這次研討會,來探討我個人認為非常重要的課題,我感到非常高興。”
這是1959年5月仲春的一天。400名學科背景迥異的學者雲集芝加哥,參加這個有望震驚科學界的盛會。與會嘉賓幾乎涵蓋了世界主要的科學分支:心理學、語言學、工程技術學、胚胎學、物理學、資訊理論學、數學、天文學和社會科學,等等。在此之前還沒有過任何一次會議,召集過這麼多不同領域的頂尖科學家們來花兩天時間研討一個主題。當然也從來沒有為這一特別的主題舉辦過大規模的會議。
只有年輕而興旺發達的國家,在對自己在世界格局裡扮演的角色信心滿滿時才會思考這樣的問題:自組織系統——組織是如何自舉圖存的。自舉圖存!這是置於方程式的美國夢。
“會議選擇的時機對我的個人生活而言,也有特別重要的意義,”演講者接著說道,“過去的9個月裡,美國國防部一直在全力以赴地做著組織工作,這恰恰清楚地表明,要正確理解自組織系統的成因,我們還有很長的路要走。”
一早進入會場落座的人群裡傳來會心的笑聲。講臺上發言的海軍研究處主任約阿希姆·威爾博士,笑著繼續說道:“我想提請各位注意三個基礎要素,它們值得好好研究。從長遠來看,我們對計算機領域中儲存器要素的基本理解,絕對且不可避免地將運用到‘自組織系統’內。談到電腦,如今大家可能和我一樣,認為它不過是一種工具,一種幫助記憶從一種狀態轉入另一種狀態的工具。”
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