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第3章 心理評估

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楊霄的表現讓肖楠很滿意。

她能感覺到楊霄對自己的尊敬。

這種尊敬表現得並不刻意。

讓人感覺很舒服。

小夥子很會來事嘛!

“小楊,不要緊張,這只是一次例行談話。”肖楠招呼楊霄坐下,繼續說道:

“你看,我這個指導員對同志的關心還是不夠。

平時沒有多找年輕同志談心。

你們一個個走進我的辦公室都很緊張。

難道我比張小華還嚇人嗎?

哈哈。

對了,你有女朋友了嗎?”

肖楠想要營造出輕鬆的談話氣氛。

楊霄笑著回答道:

“報告指導員,我們是欽佩您的能力,在您面前害怕說錯話,才會緊張,並不是因為怕您。

那個……”

楊霄的腦海裡浮現出一個身影,最後還是搖頭,說道:

“報告指導員,我沒有女朋友。”

“嗯!”

肖楠喝了一口茶,把談話轉到正題上,問道:

“小楊,感覺怎麼樣?

咱們當警察的總要過這一關。

不要有什麼心理負擔。

需不需要我給你放幾天假,回家休息?”

楊霄明白肖楠找自己談話的目的。

指導員掌握下屬的心理狀態是分內的工作。

畢竟是開槍殺人了。

金湖派出所這麼多年連開槍的機會都屈指可數。

更何況把犯罪嫌疑人當場擊斃。

肖楠需要評估楊霄的心理是否會因為這件事影響接下來的工作。

如果楊霄表現出任何異常,都可能被以休假的名義停職。

現在的楊霄雖然只有二十四歲,但內心卻是四十幾歲的人生閱歷。

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