日期：2010-10-31 19:21:16

與20歲年齡段相比，30年齡段跨界跳槽人士，已經有了多年工作經驗，職業生涯意經進入了成熟平穩發展階段，同時往往已經有了家庭，相對比較理性；這個年齡段，大多數情況下，不僅看重職業發展，同時非常看重職業生涯的發展軌跡，注重風險，在平穩發展的基礎上，尋求職業生涯的提升和突破。

Grace是被獵頭公司花了一番功夫從原來的大型生產企業高薪挖角到現在外資銀行的，職位從原來的行政經理，升到了行政副總監分管行政和IT。回顧一下Grace的情況，她是學計算機應用專業的，誤打誤撞畢業以後進了原來的大型生產企業，並從事行政工作，Grace也是非常努力，一干就是十年，從原來的助理一步一步升到了行政經理。原本Grace並沒有跳槽的打算，只是抱著平穩發展的想法，可是沒想到圍繞國外母公司的一系列收購，Grace所在的企業，可能會被拆分出售，因此Grace有了一絲不安。此時銀行透過獵頭公司伸過來的橄欖枝，恰好幫助Grace可以擺脫尷尬，而且職位也有一定的提升，因此Grace考慮再三，才決定跨界跳槽接受這份新工作。儘管進入新公司的初期，由於工作環境的不熟悉以及工作內容的變化，讓Grace有點不適應。Grace良好的溝通能力以及平穩的工作風格慢慢的新公司也贏得了好評，因此Grace也可以說是這次是完成了一次完美的跨界跳槽。

Loading...

未載入完，嘗試【重新整理】or【退出閱讀模式】or【關閉廣告遮蔽】。

嘗試更換【Firefox瀏覽器】or【Edge瀏覽器】開啟多多收藏！

移動流量偶爾打不開，可以切換電信、聯通、Wifi。

收藏網址：www.peakbooks.cc

(＞人＜；)