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正文 第3節

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幸福之於個人,就想鞋子之於腳,舒不舒服只有自己知道。你可以跟你的親密好友分享幸福,但不是所有人都能與你分擔痛苦的,沒必要把生活中不快的情緒傳染給工作中的同事或下級。一個自己都不給自己尊嚴的人,是沒有人會給你尊嚴的。

日期:2004-10-22 17:16:30

四、吃回扣的人

古語有云:“水至清則無魚,人至察則無朋。”人不能太有稜角,卻也不能沒有原則?有人說過在職場應該做水一樣的人,能裝在任何容器裡面,我想說水也有方向。

吃回扣的情況似乎成了一個隱形規則了,但是凡事有個度,餘君的胃口在日復一日缺乏監控的情況下,變得越來越大。他雖然也只是一個部門負責人,但經常經手幾百w的業務,屬於有油水的部門。與廣告商打交道,不用你暗示,他們都會主動提出給你回扣,好聽點就是辛苦費之類的,如果你願意收取,那麼他們無疑就爭取到了一個長期合作的合同了。最後只要在廣告費的支付上稍微做點手腳,廣告商就可以利用亙古不變的“羊毛出在羊身上”的原則,把損失彌補回來了。損失的只是公司,可以這麼說,廣告商也許提價百分之十,然後把百分之五、六的額度作為回扣返回,這樣的雙贏局面在沒有監察壓力下,雙方都是十分願意維持的。

剛接觸餘君,給人一副十分節儉、潔身自好、兩袖清風的形象。從來不穿名牌,用的手機也是老款的,天天擠公交上班。隨著我接觸資料的增多,我發現宣傳物料的單價他甚至在翻倍上報,雖然總公司也時不時派人來監察一下,每每幾頓聯絡感情的聚餐之後,監察人員走過場似的來幾天便走了。事實上,要檢查出問題來十分簡單,就從單價入手,只需要以其他公司的名義對廣告商進行詢價,一個急於拓展廣告業務的商人是不會故意抬高價格,把自己潛在的客戶嚇跑的。但是知道箇中緣由的人沒權力去做,有權力去做的人或許利益均沾了,或許多一事不如少一事了,或許什麼也沒看見。

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